Marrakech, 20/02/2019 (MAP)- Une série d’ateliers ont été organisés, les 18 et 19 février au siège de la wilaya de la région de Marrakech-Safi, dans le cadre des préparatifs de la Rencontre régionale sur l’emploi et la formation, prévue la semaine prochaine dans la cité ocre.
L’organisation de ces ateliers s’inscrit dans le cadre de la mise en application des Hautes Instructions Royales relatives à la tenue de la Rencontre nationale sur l’emploi et la formation, et de la mise en œuvre des orientations issues de la réunion du 29 novembre 2018 visant à prendre en considération le secteur agricole en tant que pourvoyeur et réservoir d’emplois et à prôner la dimension régionale dans la préparation de cette Rencontre nationale, indique le Centre régional d’Investissement dans un communiqué.
Intervenant à l’ouverture des travaux de ces ateliers, le Wali de la région de Marrakech-Safi, Karim Kassi-Lahlou a souligné l’importance et le rôle de la région en tant qu’acteur central pour la promotion des secteurs de l’emploi et de la formation, rappelant que la région de Marrakech-Safi regorge de potentialités naturelles et économiques à même de favoriser la création de grandes opportunités d’emploi, à condition de la fédération des efforts de l’ensemble des acteurs locaux et de la mise en œuvre effective au niveau régional des programmes nationaux sectoriels et ce, dans le cadre d’une parfaite convergence.
Il a aussi précisé que la région de Marrakech-Safi représente une région-modèle pour le chantier de l’emploi et de la formation, vu qu’elle abritera un projet structurant portant sur l’intégration économique des jeunes, ajoutant que ce projet se trouve dans les dernières phases de son approbation, en coopération et en partenariat avec la Banque Mondiale.
M. Kassi-Lahlou a, en outre, passé en revue les principaux axes qui permettraient de surmonter les problématiques du développement du système de l’emploi, dont la promotion de la gouvernance régionale dans le cadre d’un contrat entre l’Etat et les régions, l’adaptation des offres de formation aux besoins réels du marché de l’emploi, l’adoption d’une approche de concertation et participative, la garantie de la convergence des politiques sectorielles, l’appui à l’auto-emploi ainsi que la création d’un Fonds régional pour la promotion de l’emploi.
Ces ateliers ont porté sur plusieurs axes : « Les compétences et le capital humain », « les mécanismes d’appui à la formation », « les politiques publiques pour l’appui à l’emploi » et « les mécanismes d’appui à l’esprit entrepreneurial ».
Auteur: Meriem IGASS
Cliquez ici pour lire l’article depuis sa source.