{"id":112683,"date":"2021-03-07T09:54:36","date_gmt":"2021-03-07T14:54:36","guid":{"rendered":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/50-femmes-qui-comptent-khadija-assouab-pdg-de-wafabail\/"},"modified":"2021-03-07T09:54:36","modified_gmt":"2021-03-07T14:54:36","slug":"50-femmes-qui-comptent-khadija-assouab-pdg-de-wafabail","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/50-femmes-qui-comptent-khadija-assouab-pdg-de-wafabail\/","title":{"rendered":"50 femmes qui comptent : Khadija Assouab, PDG de Wafabail"},"content":{"rendered":"<p><strong>Pour nous, il ne s\u2019agit pas de c\u00e9l\u00e9brer la journ\u00e9e de la femme, comme un cadeau annuel fait \u00e0 la gente f\u00e9minine. C\u2019est plut\u00f4t l\u2019occasion de faire le point sur un combat essentiel, celui de l\u2019\u00e9mancipation de la moiti\u00e9 de la population et l\u2019\u00e9valuation de son apport aux transformations sociales, ce que l\u2019on appelle commun\u00e9ment d\u00e9veloppement et qui ne se r\u00e9sume pas aux quantifications \u00e9conomiques. Pour cela, nous avons choisi de mettre en avant un riche panel, \u00e0 travers\u00a0ces portraits repr\u00e9sentatifs de cette g\u00e9n\u00e9ration de femmes qui s\u2019assument.<\/strong> <strong>Un portrait \u00e0 d\u00e9couvrir<\/strong> : <strong>Khadija Assouab, PDG de Wafabail.<\/strong><\/p>\n<div class=\"c10\">\n<\/div>\n<p>Seule patronne d\u2019une soci\u00e9t\u00e9 de leasing au Maroc, Khadija Assouab est un pur produit BCM (banque fusionn\u00e9e avec Wafabank en 2003) et Attijariwafa bank ensuite. En effet, dipl\u00f4m\u00e9e de l\u2019ISCAE en 1993 en Finances et Comptabilit\u00e9, elle int\u00e8gre le r\u00e9seau commercial de l\u2019ex-BCM pour un parcours de 16 ans \u00e0 diff\u00e9rents niveaux de responsabilit\u00e9s dans les Centres d\u2019Affaires et Succursales de la banque \u00e0 Casablanca. Ce n\u2019est qu\u2019en 2009 qu\u2019elle rejoint le si\u00e8ge o\u00f9 elle participera \u00e0 diff\u00e9rents projets structurants du March\u00e9 Entreprise, dont notamment celui de la mise \u00e0 niveau des centres d\u2019affaires de la banque et la formation des responsables m\u00e9tier dans le cadre du Plan Strat\u00e9gique \u00ab \u00c9nergies 2020 \u00bb.<\/p>\n<p><strong>Lire aussi | <a href=\"https:\/\/www.challenge.ma\/cnss-trois-nouvelles-categories-eligibles-a-lindemnite-covid-19-guide-177266\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">CNSS : trois nouvelles cat\u00e9gories \u00e9ligibles \u00e0 l\u2019indemnit\u00e9 Covid-19 [Guide]<\/a><\/strong><\/p>\n<p>Une mission dont elle s\u2019acquitte avec brio et qui comptera pour beaucoup dans sa nomination, en septembre 2020, en tant que pr\u00e9sidente du Directoire de la filiale leasing du Groupe Attijariwafa bank. Khadija Assouab est d\u00e9termin\u00e9e \u00e0 consolider le leadership de Wafabail sur son secteur et y apporter sa touche pour un meilleur rayonnement au cours de la prochaine d\u00e9cennie.\u00a0Une d\u00e9cennie o\u00f9 elle pense aussi sur le registre soci\u00e9tal, que \u00ab la femme confirmera davantage son statut de pilier de la soci\u00e9t\u00e9 moderne non seulement en tant que m\u00e8re ou \u00e9pouse, comme l\u2019entend la pens\u00e9e traditionaliste, mais surtout en tant qu\u2019acteur \u00e9conomique, politique et social, d\u00e9cisionnaire de premier ordre au m\u00eame titre que l\u2019homme, car elle en est plus que capable \u00bb.<\/p>\n<p><strong>Lire aussi | <a href=\"https:\/\/www.challenge.ma\/maroc-royaume-uni-une-nouvelle-route-maritime-pour-contourner-les-problemes-frontaliers-du-post-brexit-177249\/\">Maroc-Royaume-Uni : une nouvelle route maritime pour contourner les probl\u00e8mes frontaliers du post-Brexit<\/a><\/strong><\/p>\n<p class=\"has-background c11\">La femme confirmera davantage son statut de pilier de la soci\u00e9t\u00e9 moderne non seulement en tant que m\u00e8re ou \u00e9pouse, comme l\u2019entend la pens\u00e9e traditionaliste, mais surtout en tant qu\u2019acteur \u00e9conomique, politique et social, d\u00e9cisionnaire de premier ordre au m\u00eame titre que l\u2019homme, car elle en est plus que capable.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><a href=\"https:\/\/emag.challenge.ma\/780\/mobile\/index.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"798\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.challenge.ma\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Challenge-780-special-8-mars-798x1024.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-177090\" srcset=\"https:\/\/www.challenge.ma\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Challenge-780-special-8-mars-798x1024.jpg 798w, https:\/\/www.challenge.ma\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Challenge-780-special-8-mars-234x300.jpg 234w, https:\/\/www.challenge.ma\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Challenge-780-special-8-mars-768x986.jpg 768w, https:\/\/www.challenge.ma\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Challenge-780-special-8-mars-360x462.jpg 360w, https:\/\/www.challenge.ma\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Challenge-780-special-8-mars-750x962.jpg 750w, https:\/\/www.challenge.ma\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Challenge-780-special-8-mars.jpg 1013w\" sizes=\"auto, (max-width: 798px) 100vw, 798px\"\/><\/a><\/figure>\n<p>Auteur: challenge<br \/>\n<a href=\"https:\/\/www.challenge.ma\/50-femmes-qui-comptent-khadija-assouab-pdg-de-wafabail-groupe-attijariwafa-bank-177202\/\">Cliquez ici pour lire l&rsquo;article depuis sa source.<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Pour nous, il ne s\u2019agit pas de c\u00e9l\u00e9brer la journ\u00e9e de la femme, comme un cadeau annuel fait \u00e0 la gente f\u00e9minine. 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