{"id":131084,"date":"2021-10-26T04:10:00","date_gmt":"2021-10-26T08:10:00","guid":{"rendered":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/affaire-frederic-debord-6e-renvoi-sous-tension-au-tribunal-de-ndokoti\/"},"modified":"2021-10-26T04:10:00","modified_gmt":"2021-10-26T08:10:00","slug":"affaire-frederic-debord-6e-renvoi-sous-tension-au-tribunal-de-ndokoti","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/affaire-frederic-debord-6e-renvoi-sous-tension-au-tribunal-de-ndokoti\/","title":{"rendered":"Affaire Fr\u00e9d\u00e9ric D\u00e9bord : 6e renvoi sous tension au Tribunal de Ndokoti"},"content":{"rendered":"
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Rendu \u00e0 la 6\u00e8me audience, le pr\u00e9venu Fr\u00e9d\u00e9ric D\u00e9bord, ancien Directeur g\u00e9n\u00e9ral d\u2019Orange Cameroun, affect\u00e9 au m\u00eame poste \u00e0 Madagascar, a de nouveau brill\u00e9 par son absence devant le Tribunal de premi\u00e8re instance de Ndokoti-Douala. Seul son conseil, Me. Boum Bissa\u00ef, \u00e9tait face \u00e0 la Pr\u00e9sidente du Tribunal de c\u00e9ans, contre le coll\u00e8ge d\u2019avocats constitu\u00e9 par la plaignante,\u00a0Ngo Mbong Marie, \u00e9pouse Njock, ex-cadre d\u2019Orange Cameroun.\u00a0Fr\u00e9d\u00e9ric Debord fait en effet face depuis le 14 juillet 2021, \u00e0 une plainte pour\u00a0\u00abdiffamation, entrave \u00e0 la libert\u00e9 de travail et d\u00e9nonciation calomnieuse\u00bb, en compagnie de\u00a0deux autres accus\u00e9s, dont Gr\u00e2ce Ernestine Yombo, Directrice des Ressources Humaines.<\/p>\n

Lire aussi<\/strong> : Licenciement abusif : l\u2019affaire Ngo Mbong Marie\/Fr\u00e9d\u00e9ric D\u00e9bord renvoy\u00e9e au 27 septembre 2021<\/a><\/strong><\/p>\n

L\u2019audience de ce 25 octobre 2021 a pr\u00e9c\u00e9d\u00e9 celle du 27 septembre au cours de laquelle l\u2019examen au fond de la cause a d\u00e9marr\u00e9. Les avocats Melingui et Priso, conseils de\u00a0Ngo Mbong Marie, \u00e9pouse Njock,\u00a0ont \u00e9t\u00e9 confront\u00e9s aux exceptions de proc\u00e9dures soulev\u00e9es s\u00e9ance tenante par\u00a0Me. Boum Bissa\u00ef. L\u2019avocat de la d\u00e9fense sollicitait par ailleurs de la demande, des pi\u00e8ces relatives au dossier de plainte d\u00e9pos\u00e9 contre ses clients. Se fondant sur l\u2019article 382 du Code de proc\u00e9dure p\u00e9nale, le conseil pense que sa demande est fond\u00e9e et recevable. La\u00a0requ\u00eate de l\u2019avocat a d\u00e9bouch\u00e9 sur un \u00e9change portant sur l\u2019opportunit\u00e9 d\u2019une telle d\u00e9marche. Pour la demande, ladite requ\u00eate ne se justifie pas apr\u00e8s la fin de\u00a0l\u2019examination in chief<\/em>. \u00abIl est inadmissible que la d\u00e9fense nous demande de lui communiquer des pi\u00e8ces justificatives alors que nous sommes d\u00e9j\u00e0 en plein dans la\u00a0cross examination<\/em>. Lorsque le pr\u00e9venu ne se pr\u00e9sente pas, sa d\u00e9fense ne peut se prononcer que sur les raisons de son absence\u00bb, a indiqu\u00e9 Me. Melingui.\u00a0<\/p>\n

Echanges vifs<\/strong><\/p>\n

Les trois avocats de la plaignante sollicitent par cons\u00e9quent la poursuite de l\u2019examen de l\u2019affaire au fond, invoquant l\u2019article 349 du Code de proc\u00e9dure p\u00e9nale. Ces derniers seront suivis par le Procureur de la R\u00e9publique de c\u00e9ans, qui va \u00e0 son tour requ\u00e9rir la stricte application de l\u2019article 349 invoqu\u00e9. Afin de trancher les d\u00e9bats devenus acerbes, la Pr\u00e9sidente du Tribunal Ngabena\u00a0va renvoyer Me. Boum Bissa\u00ef vers le greffe du Tribunal pour communication des pi\u00e8ces sollicit\u00e9es. L\u2019affaire sera imm\u00e9diatement ajourn\u00e9e au 22 novembre 2021 \u00e0 la demande du conseil de Fr\u00e9d\u00e9ric Debord et consorts.\u00a0<\/p>\n

Lire aussi<\/strong> : Harc\u00e8lement sexuel, licenciements abusifs : les dossiers qui entachent la gestion de Fr\u00e9dric Debord, DG de Orange Cameroun<\/a><\/strong><\/p>\n

Le 6\u00e8me renvoi depuis l\u2019enr\u00f4lement de ce litige \u00e0 rebondissements. L\u2019audience de ce 24 octobre 2021 intervient au lendemain de la visite de St\u00e9phane Richard au Cameroun. Le Pr\u00e9sident directeur g\u00e9n\u00e9ral du Groupe Orange avait proc\u00e9d\u00e9 le 15 octobre 2021 \u00e0 l\u2019inauguration du tout premier Digital center Orange Cameroun \u00e0 Douala. Mais surtout, trois mois apr\u00e8s le d\u00e9part surprise de Fr\u00e9d\u00e9ric Debord du Cameroun au plus fort du malaise ayant conduit \u00e0 l\u2019affaire en jugement au Tribunal de premi\u00e8re instance de Ndokoti-Douala. C\u2019\u00e9tait le 14 juillet 2021, apr\u00e8s\u00a0que des mois plus t\u00f4t, le Directeur g\u00e9n\u00e9ral d\u2019Orange Middle East and Africa soit saisi par Dame Evelyne Enguel\u00e9, ex-Directrice des Ressources Humaines \u00e0 Orange Cameroun, d\u2019un cas de harc\u00e8lement sexuel et moral dont Fr\u00e9d\u00e9ric D\u00e9bord \u00e9tait le principal accus\u00e9.\u00a0<\/p>\n

D\u00e9tournement<\/strong><\/p>\n

Tout part en effet d\u2019une rupture de contrat entre la plaignante, Ngo Mbong Marie, \u00e9pouse Njock, qui occupait le poste de Senior manager charg\u00e9e des Relations avec les Institutions, et son employeur Orange Cameroun, pour un pr\u00e9sum\u00e9 d\u00e9tournement de fonds d\u2019environ de 15,24<\/strong> euros. Suivra le 17 mai 2021, son exclusion des effectifs de l\u2019entreprise. Exclusion contenue dans une lettre de licenciement sign\u00e9e le 30 avril 2021 par Fr\u00e9d\u00e9ric D\u00e9bord. Le Directeur g\u00e9n\u00e9ral d\u2019Orange Cameroun y relevait outre le d\u00e9tournement de fonds pr\u00e9sum\u00e9, une incompatibilit\u00e9 d\u2019humeur, et un non-respect du code \u00e9thique de l\u2019entreprise.<\/p>\n

Lire aussi<\/strong> : Harc\u00e8lement sexuel et moral \u00e0 Orange Cameroun : quand l\u2019ex DRH alertait sur le cas Fr\u00e9d\u00e9ric Debord<\/a><\/strong><\/p>\n

Cette derni\u00e8re d\u00e9cidera d\u2019adresser le 4 juin 2021, une citation directe \u00e0 D\u00e9bord Fr\u00e9d\u00e9ric Pierre, le Directeur g\u00e9n\u00e9ral de la compagnie de t\u00e9l\u00e9phonie mobile: \u00abla requ\u00e9rante d\u00e9nonce par les pr\u00e9sentes, les agissements de la soci\u00e9t\u00e9 Orange Cameroun S.A. et ses repr\u00e9sentants l\u00e9gaux qui, usant de man\u0153uvres frauduleuses, sont parvenus \u00e0 rompre les relations contractuelles de travail qui la liait \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9 Orange Cameroun S.A., sous le motif qu\u2019elle aurait d\u00e9tourn\u00e9 la somme de 14,56 euros\u00bb, mentionnait la citation.<\/p>\n

Licenciement<\/strong><\/p>\n

Les faits remontent au 8 mars 2021. Le compte Orange Money de Marie Agathe Njock est provisionn\u00e9 d\u2019un montant de 403,04 Euros par l\u2019agence Orange Cameroun de Bafoussam, vraisemblablement pour couvrir les d\u00e9penses courantes du mois de mars 2021, alors que cette pr\u00e9rogative ne lui est pas prioritairement d\u00e9volue. Ce, d\u2019autant plus qu\u2019elle n\u2019a jamais eu \u00e0 tenir la caisse de la soci\u00e9t\u00e9. C\u2019est du moins ce qu\u2019elle re\u00e7oit comme r\u00e9ponse des services comp\u00e9tents de l\u2019entreprise. Visiblement pas convaincue par cette r\u00e9ponse, elle d\u00e9cide de rembourser l\u2019int\u00e9gralit\u00e9 de cette somme.<\/p>\n

Le 12 avril 2021, elle recevra une demande d\u2019explication du Directeur g\u00e9n\u00e9ral, dans laquelle celui-ci exige des \u00e9clairages sur les d\u00e9penses de 14,56<\/strong> euros. Montant qu\u2019elle aurait utilis\u00e9 pour des achats \u00abpersonnels\u00bb de produits m\u00e9nagers, et deux tickets de restaurant au menu enfant. Corroborant ainsi les accusations port\u00e9es contre sa personne deux jours avant par Fleurine Gr\u00e2ce Ernestine Yombo, la Directrice des Ressources Humaines de cette entreprise. Marie Agathe Njock r\u00e9pondra \u00e0 la demande d\u2019explication le 22 avril 2021, et dans la foul\u00e9e, sera re\u00e7ue le m\u00eame jour au si\u00e8ge de l\u2019entreprise \u00e0 Douala par Fr\u00e9d\u00e9ric Debord. Qui l\u2019informe aussit\u00f4t de son licenciement.<\/p>\n

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Auteur: Georges Semey
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Rendu \u00e0 la 6\u00e8me audience, le pr\u00e9venu Fr\u00e9d\u00e9ric D\u00e9bord, ancien Directeur g\u00e9n\u00e9ral d\u2019Orange Cameroun, affect\u00e9 au m\u00eame poste \u00e0 Madagascar, a de nouveau brill\u00e9 par son absence devant le Tribunal de premi\u00e8re instance de Ndokoti-Douala. Seul son conseil, Me. Boum Bissa\u00ef, \u00e9tait face \u00e0 la Pr\u00e9sidente du Tribunal de c\u00e9ans, contre le coll\u00e8ge d\u2019avocats constitu\u00e9 […]<\/p>\n","protected":false},"author":1969,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"fifu_image_url":"","fifu_image_alt":"","footnotes":""},"categories":[82,78],"tags":[],"class_list":["post-131084","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-cameroun","category-economie"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/131084","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1969"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=131084"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/131084\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=131084"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=131084"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=131084"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}