![\"Employabilit\u00e9](\"http:\/\/aujourdhui.ma\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Anas-Guennoun-et-Jihane-Lahbabi-Berrada-respectivement-pre%CC%81sident-et-DG-d%E2%80%99EFE..jpg?x29840\")
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Apr\u00e8s 10 ans d\u2019actions concr\u00e8tes au service des jeunes en qu\u00eate de travail, EFE Maroc lance une pi\u00e8ce de th\u00e9\u00e2tre avec la troupe 19H Th\u00e9\u00e2tre pour envoyer des messages instructifs aux jeunes dans un contexte ludique. La pi\u00e8ce de th\u00e9\u00e2tre visera \u00e0 impacter les d\u00e9cideurs \u00e9galement de telle sorte \u00e0 renforcer les liens entre les diff\u00e9rentes parties prenantes. Car tout le monde est concern\u00e9.\u00a0<\/em><\/span><\/strong><\/span><\/p>\n EFE Maroc jouit d\u2019un r\u00e9seau dense qui compte plus de 350 entreprises. Ce dernier permet de r\u00e9aliser les remont\u00e9es des attentes de la part des recruteurs, en termes de profils, rendant l\u2019exercice de la mise en place des sessions de formation plus ais\u00e9 et surtout ad\u00e9quat avec les besoins des managers.<\/strong><\/span><\/p>\n<\/div>\n EFE Maroc (Fondation marocaine de l\u2019\u00e9ducation pour l\u2019emploi) inaugure une nouvelle forme de communication pour passer des messages aussi s\u00e9rieux que celui li\u00e9 \u00e0 la probl\u00e9matique du ch\u00f4mage des jeunes dans un contexte th\u00e9\u00e2tral humoristique. L\u2019ONG \u00e0 caract\u00e8re non gouvernemental, cr\u00e9\u00e9e il y a maintenant 10 ans, a tenu, en effet, \u00e0 marquer cette d\u00e9cennie \u00e0 travers une pi\u00e8ce de th\u00e9\u00e2tre de la troupe marocaine 19H Th\u00e9\u00e2tre. Le but \u00e9tant d\u2019aborder des probl\u00e9matiques li\u00e9es \u00e0 l\u2019exercice difficile de la recherche d\u2019emploi et \u00e0 l\u2019\u00e9tat d\u2019esprit des jeunes \u00e0 ce moment crucial de leur vie. Baptis\u00e9e \u00abKhedmouni\u00bb, la pi\u00e8ce de th\u00e9\u00e2tre sera produite 10 fois, \u00e0 Casablanca. L\u2019engouement est r\u00e9el ; les deux premi\u00e8res repr\u00e9sentations ayant affich\u00e9 complet ! Les prochaines sont programm\u00e9es entre le 22 f\u00e9vrier et le 18 avril prochain.<\/span><\/p>\n Accessible \u00e0 un public large, l\u2019\u0153uvre est jou\u00e9e en \u00abDarija\u00bb avec une transcription murale en fran\u00e7ais. L\u2019histoire de Azzedine, un jeune ch\u00f4meur, est \u00e0 la fois poignante et hilarante, face aux nombreux obstacles qu\u2019il rencontre lors de sa qu\u00eate d\u2019emploi. \u00abSon r\u00e9cit s\u2019inspire des t\u00e9moignages des chercheurs d\u2019emploi qu\u2019accompagne EFE Maroc depuis 2008. A travers cette initiative, l\u2019association donne la parole \u00e0 ces jeunes tout en les incitant \u00e0 devenir acteurs du changement\u00bb<\/em>, explique, \u00e0 juste titre, son nouveau pr\u00e9sident Anas Guennoun, nomm\u00e9 en d\u00e9cembre dernier. De son c\u00f4t\u00e9, Jihane Lahbabi-Berrada, DG d\u2019EFE Maroc, ne manquera pas de faire remarquer que \u00able r\u00f4le de l\u2019ONG est de cr\u00e9er un pont entre les diff\u00e9rentes parties prenantes, \u00e0 savoir chercheurs d\u2019emploi, recruteurs, institutions publiques et soci\u00e9t\u00e9 civile\u00bb.<\/em><\/span><\/p>\n Le projet a re\u00e7u le soutien de plusieurs entreprises et les recettes des ventes seront vers\u00e9es \u00e0 l\u2019association dont le budget annuel avoisine les 15 MDH pour assurer les actions orient\u00e9es toutes vers l\u2019insertion des jeunes dans le monde professionnel.<\/span><\/p>\n Depuis sa cr\u00e9ation, l\u2019association a form\u00e9 plus de 46.000 jeunes. Le taux d\u2019insertion a \u00e9t\u00e9 estim\u00e9 \u00e0 81%. Tous les programmes p\u00e9dagogiques ont \u00e9t\u00e9 con\u00e7us en tenant compte de la r\u00e9alit\u00e9 du march\u00e9 dans un souci d\u2019ad\u00e9quation formation et emploi. Pour y parvenir, EFE Maroc jouit d\u2019un r\u00e9seau dense qui compte plus de 350 entreprises. Ce dernier permet de r\u00e9aliser les remont\u00e9es des attentes de la part des recruteurs, en termes de profils, rendant l\u2019exercice de la mise en place des sessions de formation plus ais\u00e9 et surtout ad\u00e9quat avec les besoins des managers. Sur le plan international, l\u2019association adopte \u00e9galement une d\u00e9marche bas\u00e9e sur les synergies avec les autres repr\u00e9sentations, notamment dans la r\u00e9gion Mena et Moyen-Orient. Le si\u00e8ge, bas\u00e9 \u00e0 Washington, donne le ton et confirme l\u2019ADN d\u2019EFE Maroc, sans toutefois lui imposer des plans d\u2019action ficel\u00e9s. La force de toutes les repr\u00e9sentations tient justement dans cette ind\u00e9pendance qui garantit une coh\u00e9rence des programmes de formation en fonction de chaque environnement.<\/span><\/p>\n Bref, impacter le march\u00e9 de l\u2019emploi favorablement par l\u2019insertion de jeunes plus outill\u00e9s est la mission principale du team d\u2019EFE Maroc. Le d\u00e9fi est r\u00e9el et l\u2019association entend bien mettre les bouch\u00e9es doubles pour pousser toujours le rythme de son taux d\u2019insertion des jeunes. Cette performance attestant sa cr\u00e9dibilit\u00e9 au niveau des recruteurs.<\/span><\/p>\n \u00abLe cachet EFE est un gage davantage de chances pour les jeunes lors de leur recrutement\u00bb,<\/em> atteste la DG de l\u2019ONG. Les 700 formateurs qui ont \u00e9t\u00e9 recrut\u00e9s par appel \u00e0 candidature et ce, sur l\u2019ensemble du territoire national, ont pour mission justement de combler les lacunes et doter les jeunes des soft skills n\u00e9cessaires pour r\u00e9ussir un entretien d\u2019embauche et par la suite, une int\u00e9gration dans la vie professionnelle.<\/span><\/p>\n Les enjeux sont r\u00e9els. Et le rythme des actions de formation et d\u2019accompagnement d\u00e9pend du niveau des dons, le plus souvent issus de l\u2019\u00e9tranger. Depuis, le d\u00e9part de grands groupes ont accompagn\u00e9 la mission de l\u2019ONG pour ne citer que Mastercard, Accenture, Microsoft. il faut dire que l\u2019origine de l\u2019aventure tient \u00e0 l\u2019histoire dramatique du philanthrope am\u00e9ricain, Ron Bruder, qui a failli perdre sa fille lors des attentats du 11 septembre et qui apr\u00e8s l\u2019avoir retrouv\u00e9e apr\u00e8s 48 heures a d\u00e9cid\u00e9 de r\u00e9agir face \u00e0 la mont\u00e9e du terrorisme exclusivement aliment\u00e9 par des jeunes sans travail. Sa tourn\u00e9e dans des pays d\u2019Afrique et du Moyen- Orient a vite fait de l\u2019inspirer et pour monter un r\u00e9seau non gouvernemental au service de l\u2019insertion professionnelle des jeunes \u00e2g\u00e9s entre 24 et 35 ans.<\/span><\/p>\n Aujourd\u2019hui encore, le fl\u00e9au du ch\u00f4mage chez les jeunes continue \u00e0 engendrer des menaces latentes dans certains pays.<\/span><\/p>\n Le Maroc a appuy\u00e9 sur la sonnette d\u2019alarme. La nouvelle strat\u00e9gie de l\u2019\u00e9ducation devra bient\u00f4t voir le jour.<\/span><\/p>\n Les \u00e9quipes EFE Maroc continuent \u00e0 tisser et apporter les recommandations n\u00e9cessaires aux acteurs institutionnels concern\u00e9s par la question de l\u2019emploi pour une appropriation naturelle d\u2019une d\u00e9marche qui marche sur le terrain !<\/span><\/p>\n\n