{"id":40080,"date":"2019-06-11T08:43:32","date_gmt":"2019-06-11T12:43:32","guid":{"rendered":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/conge-de-paternite-le-pere-moins-occupe-que-la-mere\/"},"modified":"2019-06-11T08:43:32","modified_gmt":"2019-06-11T12:43:32","slug":"conge-de-paternite-le-pere-moins-occupe-que-la-mere","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/linitiative.ca\/International\/conge-de-paternite-le-pere-moins-occupe-que-la-mere\/","title":{"rendered":"Cong\u00e9 de paternit\u00e9: \u00a0 Le p\u00e8re moins occup\u00e9 que la m\u00e8re"},"content":{"rendered":"
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Selon le rapport\u00a0State of the World\u2019s Fathers<\/em>, si 85 % des p\u00e8res affirment qu\u2019ils seraient pr\u00eats \u00e0 tout pour participer tr\u00e8s activement aux soins prodigu\u00e9s \u00e0 leur nouveau-n\u00e9, leur part de la t\u00e2che demeure bien inf\u00e9rieure \u00e0 celle de la m\u00e8re. Publication d\u2019un rapport mondial en parall\u00e8le avec la cr\u00e9ation d\u2019un nouveau groupe de travail ax\u00e9 sur le cong\u00e9 de paternit\u00e9 et l\u2019engagement de MenCare<\/em><\/strong><\/p>\n

5 juin 2019 \u2013 Vancouver, Canada : 50 minutes par jour. Telle est la p\u00e9riode de temps additionnelle que les hommes devraient consacrer chaque jour \u00e0 s\u2019occuper des enfants et du foyer pour que puissent \u00eatre accomplis de nets progr\u00e8s sur le plan de l\u2019\u00e9galit\u00e9 des sexes au niveau des soins non r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s, r\u00e9v\u00e8le le troisi\u00e8me rapport\u00a0State of the World\u2019s Fathers<\/em>, publi\u00e9 \u00a0par Promundo, avec la collaboration de Dove Men+Care d\u2019Unilever dans le cadre de la conf\u00e9rence Women Deliver 2019, avant que la f\u00eate des P\u00e8res ne soit c\u00e9l\u00e9br\u00e9e dans de nombreux pays du monde.<\/p>\n

Une nouvelle \u00e9tude men\u00e9e dans sept pays (Argentine, Br\u00e9sil, Canada, Japon, Pays-Bas, Royaume-Uni et \u00c9tats-Unis) r\u00e9v\u00e8le que 85\u00a0% \u00a0des p\u00e8res affirment qu\u2019ils seraient pr\u00eats \u00e0\u00a0tout<\/em>\u00a0pour participer tr\u00e8s activement aux premi\u00e8res semaines et aux premiers mois de soins prodigu\u00e9s \u00e0 leur nouveau-n\u00e9 ou \u00e0 un enfant adopt\u00e9. Qu\u2019est-ce qui les en emp\u00eache donc, alors? Le rapport rel\u00e8ve trois obstacles principaux\u00a0: (1) l\u2019absence de cong\u00e9s de paternit\u00e9 r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s ad\u00e9quats et la faible mesure dans laquelle les p\u00e8res se pr\u00e9valent de cette option lorsqu\u2019un tel cong\u00e9 est disponible; (2)\u00a0des normes sexosp\u00e9cifiques restrictives qui pr\u00e9sentent les soins comme relevant de la responsabilit\u00e9 des femmes, en parall\u00e8le avec l\u2019id\u00e9e selon laquelle les femmes sont plus aptes \u00e0 dispenser des soins que ne le sont les hommes; et (3)\u00a0un manque de s\u00e9curit\u00e9 \u00e9conomique et de soutien gouvernemental pour l\u2019ensemble des parents et des dispensateurs de soins.<\/p>\n

Le rapport\u00a0State of the World\u2019s Fathers<\/em>\u00a0est produit par Promundo, coordonnateur de la campagne MenCare: A Global Fatherhood Campaign, qui se d\u00e9roule dans plus de 50 pays. Il r\u00e9v\u00e8le de nouvelles conclusions des travaux de recherche men\u00e9s avec Dove Men+Care d\u2019Unilever dans sept pays et Plan International Canada dans quatre pays, en s\u2019appuyant sur des entrevues et des sondages r\u00e9alis\u00e9s aupr\u00e8s de pr\u00e8s de 12 000 personnes. Il comprend \u00e9galement une analyse des donn\u00e9es transnationales de plus de 30 pays et propose des recommandations en vue de combler le foss\u00e9 des soins non r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s afin de favoriser l\u2019\u00e9galit\u00e9 des sexes.<\/p>\n

Aucun pays au monde n\u2019a encore atteint l\u2019\u00e9galit\u00e9 en mati\u00e8re de travail non r\u00e9mun\u00e9r\u00e9 \u2013 ou d\u2019\u00e9galit\u00e9 de r\u00e9mun\u00e9ration \u2013 entre les hommes et les femmes. Les progr\u00e8s sont incroyablement lents. L\u2019analyse des donn\u00e9es sur l\u2019utilisation du temps montre que si les hommes consacraient au moins 50 minutes de plus aux soins par jour (et les femmes 50 minutes de moins), nous ferions pencher la balance en faveur de l\u2019\u00e9galit\u00e9.<\/p>\n

\u00ab\u00a0Nous devons acc\u00e9l\u00e9rer les engagements nationaux visant \u00e0 aider tous les enfants, les parents et les familles \u00e0 s\u2019\u00e9panouir et \u00e0 faire en sorte que les hommes assument la moiti\u00e9 des activit\u00e9s quotidiennes li\u00e9es aux enfants et au foyer. Point final \u00bb, d\u00e9clare Gary Barker, pr\u00e9sident et chef de la direction de Promundo. \u00ab\u00a0Tout ce qui se situe en-de\u00e7\u00e0 de cet objectif continuera de perp\u00e9tuer les in\u00e9galit\u00e9s auxquelles les femmes et les filles sont confront\u00e9es sur une base quotidienne.\u00a0\u00bb<\/p>\n

Lors de la conf\u00e9rence, Dove Men+Care d\u2019Unilever et Promundo ont aussi lanc\u00e9 un groupe de travail mondial ax\u00e9 sur le cong\u00e9 de paternit\u00e9, une alliance dirig\u00e9e par ses membres et appartenant \u00e0 ceux-ci qui a pour objectif d\u2019identifier, de promouvoir, d\u2019acc\u00e9l\u00e9rer et de faire \u00e9voluer des solutions durables sur les plans commercial et social afin d\u2019am\u00e9liorer l\u2019acc\u00e8s aux cong\u00e9s de paternit\u00e9 pour tous les hommes et la mesure dans laquelle ceux-ci s\u2019en pr\u00e9valent. Women Deliver est membre du nouveau groupe de travail ax\u00e9 sur le cong\u00e9 de paternit\u00e9.<\/p>\n

\u00ab\u00a0Il existe des in\u00e9galit\u00e9s marqu\u00e9es en mati\u00e8re de soins et les femmes continuent d\u2019assumer une part disproportionn\u00e9e des soins non r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s. En tant qu\u2019intervenant, Women Deliver se r\u00e9jouit d\u2019avoir acc\u00e8s \u00e0 de nouvelles donn\u00e9es factuelles \u00e0 titre d\u2019outil puissant permettant de susciter l\u2019action et le changement \u00bb, a d\u00e9clar\u00e9 Susan Papp, directrice g\u00e9n\u00e9rale des politiques et de la d\u00e9fense des droits chez Women Deliver. \u00ab\u00a0Le rapport\u00a0State of the World\u2019s Fathers<\/em>\u00a0nous fournit les informations dont nous avons besoin pour promouvoir un monde plus \u00e9galitaire.\u00a0\u00bb<\/p>\n

Le rapport mondial appelle les pays, les employeurs et la soci\u00e9t\u00e9 civile \u00e0 s\u2019engager \u00e0 acc\u00e9l\u00e9rer les actions et \u00e0 soutenir la participation accrue des hommes \u00e0 la dispensation non r\u00e9mun\u00e9r\u00e9e des soins. Le rapport a \u00e9t\u00e9 lanc\u00e9 en m\u00eame temps que l\u2019engagement\u00a0MenCare Commitment<\/a>, qui vise \u00e0 instaurer un environnement favorable permettant aux hommes d\u2019assumer 50\u00a0% des soins non r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s d\u2019ici 2030. Il incite \u00e9galement les p\u00e8res \u00e0 mettre leurs intentions en mati\u00e8re de dispensation de soins en application en prenant\u00a0\u00e0 leur charge \u2013 \u00e0 tout le moins \u2013 50 minutes de plus par jour.<\/p>\n

Communiqu\u00e9 de presse\/Women Deliver<\/p>\n

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Auteur: BS. Sidwaya
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